E-learning es un nuevo modelo de aprendizaje corriente en nuestros días, que puede producir grandes resultados al disminuir los costos y mejorar el rendimiento.
A diferencia del período de clase, está disponible para todos los alumnos, ya que se puede ver no solo el contenido sino las conversaciones y discusiones con los demás.
La enseñanza virtual gana adeptos cada día. Ejemplos exitosos son los de: Universitat Oberta de Catalunya (UOC) , que solo imparte clase por Internet y UNED (Universidad Nacional de Educación a Distancia), que hace 10 años empezó a incorporar sistemas interactivos, se matriculan 60.000 alumnos nuevos cada año y es el centro con más estudiantes de España.
La mayoría de grandes corporaciones ofrece online parte de la formación continua a sus empleados. La crisis, la necesidad de reciclaje laboral y de nuevas capacidades de aprendizaje borran los prejuicios contra la capacitación a través de e-learning.
Capacitarse en el mismo lugar de trabajo o ahorrar costos y tiempo de traslado, son algunas de las ventajas del e-learning para las pequeñas empresas. Sin embargo, la más importante, es el acercamiento de éstas a las tecnologías de la información, mejorando por ende su productividad.
Fuente: Dondestudiar.com.uy
